Estudar em universidades renomadas faz a diferença?

fonte: http://www.administradores.com.br/informe-se/administracao-e-negocios/estudar-em-universidades-renomadas-faz-a-diferenca/53523/

comentário: cito aqui o trecho que considerei mais importante:

Diferencial passageiro

Mas quem acha que apenas estudar em uma universidade renomada será sempre um diferencial para concorrer no mercado está profundamente enganado. Especialistas em recursos humanos são unânimes ao afirmarem que, quando a vaga requer uma experiência específica, a maturidade profissional anterior conta mais na hora da escolha dos candidatos.

"Existe um consenso de que após cinco anos da formatura a experiência importa mais do que o nome da universidade. Mesmo que a instituição seja importante, a bagagem profissional do candidato vai influenciar mais na sua atuação. O perfil do candidato, outros conhecimentos e suas competências se tornam mais fundamentais", declara Sidney Alvez.

Para Luiz Edmundo Rosa, diretor nacional de educação da ABRH Nacional, com o tempo, nada substitui a prática do dia a dia e o perfil de competências que o profissional adquire. "Cada vez mais se reconhece que o importante na seleção de um candidato a emprego é medir suas competências, incluindo seus conhecimentos e potencial. Tudo aquilo que evidencie na pessoa seus valores, determinação, iniciativa, capacidade de inovar e de empreender".

Outros valores

Na busca de um "lugar ao sol" no mercado, outro fator que colabora na conquista para uma vaga é o constante aprimoramento. "O mercado muda muito e requer um profissional atualizado e com a qualificação que o cargo exige. Para isso, pode ser considerado um diferencial o domínio de outros idiomas, fazer uma pós-graduação ou MBA, participar de eventos e atuar em associações e cursos de curta duração com foco específico", declara Jussara.

Mas para aqueles que ainda não possuem um currículo diferenciado e querem conquistar uma oportunidade, Luiz Edmundo revela uma dica: "conta muito o nível de preparação para a entrevista, em que a pessoa estudou bem a empresa, conhecendo sua estratégia, planos de investimentos, produtos, concorrentes, etc. Hoje essas informações estão disponíveis na internet e é só pesquisar".

Portanto, independente de você possuir um bom currículo ou um ainda não tão bom assim, demonstrar sempre determinação, vontade e personalidade nas tarefas exigidas são trunfos para te ajudar a ter mais sucesso no presente e no futuro da sua carreira.

Gastos típicos de uma Familia Americana

olha só que interessante:

Material no moodle

Slides
Os slides das aulas 1,2 e 3 de Técnicas de Negociação e de Comportamento Organizacional já estão disponíveis no moodle.

Videos
Comportamento Organizacional: no moodle só tem o video da aula 1, favor entrar em contato com o tutor presencial para mais informações.

Técnicas de Negociação: no moodle tem aulas de terça e quinta, e de sexta e sábado, aulas 1 e 2. Não faço a menor idéia por que não tem as aulas de segunda e quarta, e o vídeo que já assisti é o de terça e quinta.

Ronaldo

Site da Millenium

http://www.asuaformatura.com.br/queroparticipar/queroparticipar.asp?numero=12042

Este é o site da formatura.

Tarefas

Agora temos 2 tarefas no moodle:

ATPS - Participação - 1B
"Postagem de notas de conceito"

ATPS - Postagem - 1B
"Postagem de arquivo único"

Calendário - 2012/1 - Bimestre 1

Aulas:

27/02/2012 - 1 - Comportamento Organizacional (não teve)
29/02/2012 - 1 - Técnicas de Negociação (não teve)
05/03/2012 - 2 - Comportamento Organizacional (gravada)
07/03/2012 - 2 - Técnicas de Negociação
12/03/2012 - 3 - Comportamento Organizacional
14/03/2012 - 3 - Técnicas de Negociação
19/03/2012 - 4 - Comportamento Organizacional
21/03/2012 - 4 - Técnicas de Negociação
26/03/2012 - 5 - Comportamento Organizacional
28/03/2012 - 5 - Técnicas de Negociação
02/04/2012 - 6 - Comportamento Organizacional
04/04/2012 - 6 - Técnicas de Negociação
16/04/2012 - 7 - Técnicas de Negociação

Provas e Atividades:
09/04/2012 Prova Regular de Técnicas de Negociação
11/04/2012 Prova Regular de Comportamento Organizacional
14/04/2012 Postagem ATPS do 1o Bimestre 2012/1 (de 09/04 a 14/04)
20/04/2012 Provas Substitutivas (de 16/04 a 20/04)

Artigo HSM

Artigo: Negociar na Era da informação

link: HSM


Este artigo foi solicitado para o passo 2 do desafio de TÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO

Ronaldo

107_A2EAD271_PR_NR - TÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO - Vídeo-Aula

A primeira vídeo-aula da TÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO já está disponível.

http://cead.anhangueravirtual.com.br/20121/mod/book/view.php?id=979

e tem as informações do coordenador do curso de RH:

Prof. Me. Jefferson Dias
jeferson.dias@uniderp.br
jeferson.dias@aedu.com
telefone: 67-3348-8471

Ronaldo

Comportamento Organizacional - Caderno de Atividades

Pessoal, consegui acessar o caderno de atividades de Comportamento Organizacional, já está no moodle.

link (tem que estar conectado no moodle)link

483 vagas de informática

fonte: http://info.abril.com.br/noticias/carreira/confira-483-vagas-na-area-de-ti-28022012-3.shl

São Paulo – Algumas empresas de tecnologia abriram as inscrições para os processos seletivos de emprego e estágio no mês de fevereiro. Confira abaixo os requisitos para se candidatar:

Nextel - A companhia abriu 35 vagas de estágio nos escritórios da empresa nas capitais de São Paulo e Rio de Janeiro. Há vagas para estudantes de várias áreas. Os detalhes das vagas e os dados pessoais dos candidatos podem ser enviados pelo site da operadora até o dia 11 de março de 2012.
Link -> http://info.abril.com.br/noticias/carreira/nextel-abre-35-vagas-na-cidade-de-sao-paulo-15022012-41.shl

CPM Braxis Capgemini – A empresa de soluções de TI abriu 260 posições para estudantes universitários e 40 para ensino técnico. As vagas são para os Estados de São Paulo, Rio de Janeiro, Bahia e Santa Catarina. As inscrições são feitas por meio do site da empresa até o dia 15 de março de 2012.
Link -> http://info.abril.com.br/noticias/carreira/cpm-braxis-capgemini-abre-300-vagas-em-ti-27022012-29.shl

Evolucard – A empresa de pagamentos online por meio do celular busca três profissionais para ampliar a área comercial da companhia. As vagas exigem nível superior e alguma experiência em TI e e-commerce. Os profissionais exercerão relacionamentos de longo prazo com lojistas que vendam pela internet e plataformas de e-commerce. Os dados pessoais devem ser enviados para o e-mail suelen@evolucard.com.br.

Google - O Google abriu as inscrições para a segunda edição do programa de estágio da empresa. Podem participar do Google Business Internship Program os alunos de cursos superiores das áreas de humanas e exatas com conclusão de curso em dezembro de 2012, além de domínio do idioma inglês. São 30 vagas para atuar no escritório da empresa na cidade de São Paulo. Os dados pessoais devem ser enviados até 12 de março de 2012.
Link -> http://info.abril.com.br/noticias/carreira/google-abre-30-vagas-de-estagio-em-sao-paulo-13022012-15.shl

Gonow Tecnologia – A empresa de consultoria e outsourcing em tecnologia abriu 115 vagas em São Paulo. Há vagas para consultor ABAP, consultor SAP FI CO, desenvolvedor Java, programadores Flash, ilustradores, designers, web developer, desenvolvedores java, desenvolvedor dotNet sênior, desenvolvedores Ruby on Rails e desenvolvedor ABAP Sênior. Os dados pessoais devem ser enviados para o e-mail vagas@gonow.com.br.

Sala de aula: 103A

Pessoal, a sala prevista para a aula hoje é a 103A.

Ronaldo

Link para o vídeo de boas vindas

http://cead.anhangueravirtual.com.br/20121/mod/book/view.php?id=103

Aula de Matemática nesta sexta-feira 17/02/12

segue e-mail do coordenador do curso:

Prezados alunos, boa noite a todos!
Buscando uma solução para a situação instaurada devido as DP's que não conseguimos concluir ainda, para as matérias mais teóricas, estou buscando com a central acesso ao material para poder disponibilizar para vocês, entretanto sei que uma das matérias que mais os preocupam é a matemática.
Portanto sendo eu formado nesta ciência convido a todos para que me escrevam, estou tentando marcar um horário onde eu mesmo darei aula para esclarecer as duvidas de vocês e na sequência realizarmos a prova.
Peço a vocês que me enviem e-mail ou telefone para contato e então marcaremos esta data, sugiro inicialmente como data esta sexta-feira próxima, o que acham?
Sei que não é esta a melhor forma de resolver esta situação, mas conto com a paciência e esforço de todos afinal, esta é uma solução e o meu ver melhor que nenhuma.


Atenciosamente


Robson da Silva

DP - Provas nesta semana!

Concordo com a ideia da Geane de nos encontrarmos hoje 19:30 com o coordenador Robson para renegociar a data das provas.
Ronaldo

Bom dia Pessoal, gostaria de reunir a todos para irmos hj na sala do rebson resolver as DP.
Não podemos aceitar em fazer prova alguma sem materia...
quem topa responde...

Podemos marcar par as 7 e meia o que vcs acham ?


Geane

Bem vindo ao primeiro semestre (os últimos serão os primeiros)

Início das aulas: 

• 06/02/2012 - Veteranos
• 13/02/2012 - Novos Alunos

Matérias:

• Comportamento Organizacional
• Desenvolvimento Pessoal E Profissional
• Empreendedorismo
• Língua Brasileira De Sinais (Libras) E Inclusão
• Técnicas De Negociação
• Ética E Relações Humanas No Trabalho

Dicas: A turma que se formou no final do ano passado possui os livros. Procurem seus amigos.

Ronaldo Gomes